Soyons nombreux à participer à cette journée de mobilisation du 5 novembre pour les salaires et la défense des services publics !Retrouvez ci-dessous les principaux lieux et horaires de rassemblement dans le département du Nord :MAUBEUGE : Place de la Mairie à 9 h 30CAMBRAI : Grand-Place à 10 h 30VA
Conjuguer justice sociale et responsabilité budgétaire.Le SNEPS-CFTC sera mobilisé le 5 novembre prochain pour encadrer le cortège de la CFTC et porter une voix singulière : défendre fermement le pouvoir d’achat, tout en exigeant des choix budgétaires lucides pour ne pas faire peser le poids de la d
Dans la nuit du samedi 24 au dimanche 25 octobre 2025, nous passons à l’heure d’hiver !À 3h du matin, il sera 2h 😴Pensez donc à reculer vos horloges d’une heure…Et si vous oubliez, il ne sera jamais trop tard pour rejoindre le mouvement et défendre vos intérêts avec le SNEPS-CFTC !3, 2, 1… Adhérez !
NÉGOCIATIONS SALARIALES DE BRANCHE : 1 % ÇA NE SUFFIT PAS !L’ensemble des organisations syndicales de la branche a revendiqué une augmentation générale de 10 % des salaires.Face à cette demande, les organisations patronales proposent seulement 1 %.Pour l’intersyndicale, cette proposition est inaccep
Le SNEPS assume ses responsabilités. Le GES en fera-t-il autant ?Le SNEPS-CFTC réaffirme son attachement au respect des accords collectifs négociés au niveau de la branche Prévention-Sécurité et des décisions prises par ses instances nationales.Cette prise de position fait suite à la signature, le 2
Le congé de proche aidant s’adresse aux salariés qui s’occupent d’un proche en situation de handicap ou en perte d’autonomie. Ce congé n’est pas rémunéré par l’employeur mais donne droit, sous conditions, au versement de l’AJPA (allocation journalière du proche aidant). Explications !Qu’est-ce que l
Salaires 2027 : le SNEPS-CFTC répond au GES et annonce ses décisions !Face à la proposition du Groupement des entreprises de sécurité (GES) de limiter à 1 % l’augmentation de la grille des salaires de la branche Prévention-Sécurité pour 2027, le SNEPS-CFTC réaffirme son opposition à une revalorisati
Communiqué de presse CFTCTélécharger le communiqué de presse Mercredi 7 octobre 2026Mobilisation du 5 novembre : Conjuguer justice sociale et responsabilité budgétaire pour préserver notre modèle social !La CFTC participera à la journée de mobilisation du 5 novembre pour les salaires et les services
Face à la hausse du prix des carburants, plusieurs dispositifs permettent de réduire le coût des déplacements domicile-travail des salariés.L’aide carburant de l’État pour les « grands rouleurs »L’État a mis en place une indemnité carburant destinée aux travailleurs utilisant leur véhicule personnel
La durée des arrêts de travail désormais plafonnéeDepuis le 1er septembre 2026, de nouvelles règles encadrent la durée des arrêts de travail.Le décret n° 2026-498 du 12 juin 2026 fixe désormais la durée maximale d’une première prescription à 31 jours et celle de chaque prolongation à 62 jours.Ces pl
1 %. C’est la proposition patronale pour la revalorisation de la grille des salaires en 2027 dans la branche Prévention-Sécurité.Pour justifier cette proposition dérisoire, les représentants patronaux évoquent les difficultés rencontrées tant par les entreprises de sécurité que par leurs clients : d
L’intersyndicale SNEPS-CFTC, CFDT, CGT, FO, SUD Solidaires et UNSA s’est massivement mobilisée devant le ministère du Travail, ce mercredi 9 septembre, à l’occasion de ce premier rassemblement.Toutes les organisations syndicales ont pris la parole. Stéphane Boudon, président du SNEPS-CFTC, a eu des
Métros : École Militaire ou Saint-François-Xavier0 % d’augmentation proposé par les employeurs de la branche ? Faisons-nous entendre !📅 MERCREDI 9 SEPTEMBRE 2026🕑 RDV À 14 H📍 14, avenue Duquesne – Paris – Devant le ministère du Travail🚇 Métros :École Militaire – ligne 8Saint-François-Xavier – ligne
La loi du 25 juin 2026 renforce les règles encadrant l’utilisation du compte personnel de formation (CPF), afin de lutter contre les abus et les fraudes.Deux évolutions importantes sont à retenir pour les titulaires d’un CPF.1 – Obligation de se présenter aux épreuves ou évaluations de fin de format
Le SNEPS-CFTC souhaite une très belle rentrée à toutes et à tous, et tout particulièrement aux enfants qui reprennent le chemin de l’école.Une nouvelle année scolaire commence, avec son lot d’organisation pour parvenir à concilier au mieux vie professionnelle et vie familiale.Dans notre branche Prév
📌 Un problème au travail ? 📌 Une question juridique ?📌 Un souci avec votre carte professionnelle ? Le SNEPS-CFTC est à vos côtés pour vous accompagner.
Photographier un écran avec son téléphone personnel peut constituer donc une faute grave. C’est ce qu’a jugé la cour d’appel de Lyon, infirmant ainsi la décision rendue en première instance par le conseil de prud’hommes.Rappel des faitsUn agent de sécurité qualifié, affecté aux quais de livraison d’
À compter du 1er septembre 2026, de nouvelles règles vont encadrer la durée de prescription des arrêts de travail.Le décret n° 2026-498 du 12 juin 2026 fixe désormais des durées maximales pour une première prescription et pour chaque prolongation d’un arrêt de travail donnant lieu au versement d’ind
Au Québec, 34 500 agents de sécurité viennent d’obtenir une augmentation de 17 % sur cinq ans, garantie par décret jusqu’en 2032.En France, les employeurs de la branche Prévention-Sécurité refusent d’ouvrir de véritables négociations salariales et proposent 0 % d’augmentation, alors même que le SMIC
Branche Prévention-Sécurité : 0 % d’augmentation… Ça suffit !Les employeurs de la branche Prévention-Sécurité ont fait le choix du mépris.Alors que les agents de sécurité assurent chaque jour la protection des biens et des personnes sur les sites de nos clients, dont certains sont classés d’importan
Le SNEPS-CFTC adresse toutes ses félicitations à Sébastien CORUBLE pour son élection à la présidence de l’Observatoire des métiers de la prévention et de la sécurité privée (OMSP).Pour la mandature 2026-2028, l’OMSP est présidé par Sébastien CORUBLE, représentant du collège des salariés (SNEPS-CFTC)
Le décret n° 2026-670 du 27 juillet 2026 pérennise la spécialité « surveillance de grands évènements » au sein des activités privées de sécurité. Initialement créée à titre exceptionnel pour répondre aux besoins de recrutement liés à la Coupe du monde de rugby 2023 puis aux Jeux olympiques et paraly
Après le refus catégorique des organisations patronales d’accorder la moindre augmentation salariale aux salariés de la branche Prévention et Sécurité pour 2027, l’ensemble des organisations syndicales représentatives a décidé de poursuivre le combat dans l’unité.Dans le cadre de cette intersyndical
Un nouveau congé supplémentaire de naissance est entré en vigueur le 1er juillet 2026. Il s’ajoute aux congés de maternité, de paternité et d’accueil de l’enfant ou d’adoption. Il est ouvert, sous conditions, aux parents d’un enfant né ou adopté à compter du 1er janvier 2026.Ce qu’il faut savoir– Le
